HREvio vs Sage HR: чесне порівняння 2026 для малого та середнього бізнесу
Ми розробляємо HREvio, тож читайте це, знаючи, хто це написав. Sage HR і HREvio обидва покривають базовий HR для малого та середнього бізнесу, тож ось чесний розподіл того, у чому веде кожен.
Коротко: Sage HR - частина великої бухгалтерсько-зарплатної групи, з оплатою за співробітника і поділом на модулі, що пасує командам, які вже живуть у світі Sage. HREvio - базовий HR за фіксованою ціною, збудований EU-first, що пасує командам, які хочуть один передбачуваний рахунок і менше налаштувань.
Різниця в цінах
Sage HR бере оплату за співробітника за модуль, близько 5,50 $/особу/міс. за модуль, без безкоштовного плану і з 30-денним пробним періодом. Оскільки рахунок іде за голову, він росте з кожним найманням, а додавання модулів його множить: команда з 25 осіб - це приблизно 138 $/міс., компанія зі 100 осіб - близько 550 $/міс. за один модуль, більше після ввімкнення кількох.
HREvio фіксований і покриває базовий HR однією ціною. 29 EUR/міс. до 25 співробітників, 49 EUR до 100, 99 EUR до 250. Наймання в межах плану не змінює рахунок, і окремо тарифікованих модулів немає.
| Розмір команди | Sage HR (за співробітника, один модуль) | HREvio (фіксовано, весь базовий HR) |
|---|---|---|
| 25 співробітників | ~138 $/міс. | 29 EUR/міс. |
| 50 співробітників | ~275 $/міс. | 49 EUR/міс. |
| 100 співробітників | ~550 $/міс. | 49 EUR/міс. |
| 250 співробітників | ~1 100+ $/міс. | 99 EUR/міс. |
Дані Sage HR на основі опублікованих цін за співробітника (~5,50 $/особу/міс. за модуль, без безкоштовного плану, 30-денний пробний період), для одного модуля; кілька модулів коштують більше. USD як опубліковано; актуальні ціни перевіряйте на sage.com. Ціни HREvio не включають ПДВ; річна оплата - економія ~17%.
Розрив росте разом із вами. За 25 осіб Sage HR коштує в кілька разів більше за HREvio; до 100-250 осіб модель за голову вже помножилася, а HREvio досі фіксований - саме там фіксована ціна виграє з найбільшим відривом.
Що має Sage HR, чого немає в HREvio
Sage - великий, усталений постачальник, тож цей список справжній. Ось він без пом'якшень.
- Нативні зв'язки з власними бухгалтерськими та зарплатними продуктами Sage, якщо ви вже ними користуєтеся
- Модуль управління ефективністю (оцінки, цілі, зустрічі 1:1) - легка версія є в нашому роадмапі
- Планування змін і табелі як додаткові модулі
- Управління витратами як додатковий модуль
- Довша історія на ринку і велика організація підтримки за плечима
Якщо ви вже ведете бухгалтерію чи зарплату в Sage, або хочете оцінки, графіки та витрати в одному модульному пакеті, Sage HR - розумний вибір. Ця сторінка нікуди не дінеться, якщо рахунок за співробітника за модуль перестане мати сенс.
Що HREvio робить, і робить добре
Базовий HR, яким компанія з 5-100 осіб справді користується щотижня:
- Каталог співробітників із профілями, ієрархією керівників і журналом кожної зміни
- Відпустки та лікарняні: запити, погодження, баланси, нарахування, перенесення і повна історія за кожним співробітником
- Календар відсутності команди плюс державні свята для 48 країн, що імпортуються автоматично
- Історія зарплат із датами набрання чинності; суми зарплат шифруються в стані спокою
- Ролі та права доступу (25 детальних прав), аудиторський слід у всій системі
- Самостійна оплата карткою, зміна плану чи скасування в застосунку, без дзвінка з продажами на жодному етапі
- Інтерфейс англійською, українською, польською та німецькою
GDPR тут не галочка. Хостинг - на Hetzner у ЄС, угода про обробку даних є частиною реєстрації, а не окремим артефактом продажів, дані про зарплати шифруються в стані спокою, а журнал змін автоматично маскує зашифровані поля. Ми обробляємо дані співробітників з ЄС, тож збудували продукт так, як хотіли б, щоб поводилися з нашими власними даними.
Хто що має обрати
Оберіть Sage HR, якщо ви вже користуєтеся Sage для бухгалтерії чи зарплати, або потребуєте оцінок, графіків і витрат в одному модульному пакеті, а ціна за співробітника вписується в бюджет.
Оберіть HREvio, якщо хочете добре зробленого базового HR (люди, відпустки, зарплати, аудит) за фіксованою ціною, що не росте з найманням, з хостингом у ЄС і GDPR за замовчуванням.
Перехід із Sage HR
Почніть пробний період, принесіть список співробітників і задайте початкові баланси відпусток вбудованим процесом онбордингу, щоб баланси посеред року перенеслися коректно.
Пробний період триває 30 днів, з повними функціями Standard, без кредитної картки. Після його завершення дані переходять у режим лише для читання, а перед кожною зміною стану ми надсилаємо нагадування. Ніщо не видаляється без попередження і часу на реакцію.
Поширені запитання
Скільки коштує Sage HR?
Чи є HREvio альтернативою Sage HR?
Чи має Sage HR безкоштовний план?
Що станеться після завершення 30-денного пробного періоду?
Почніть свої 30 днів. Без картки. Скасування будь-коли.
Створіть компанію за 60 секунд. Перший місяць - за наш рахунок.
Спробуйте 30 днів безкоштовноSage і Sage HR є торговельними марками The Sage Group plc. HREvio не пов'язане з Sage і не підтримується та не спонсорується ним. Ціни відображають опублікований цінник Sage HR за співробітника; актуальні суми перевіряйте на sage.com.
Джерела: опубліковані ціни Sage HR за співробітника (~5,50 $/особу/міс. за модуль, без безкоштовного плану, 30-денний пробний період); внутрішня таблиця цін конкурентів HREvio (docs/strategy/pricing-strategy.md). Остання перевірка: 2026-07-08.